自考模拟题：《行政管理学》模拟试题五答案解析

参考答案：

一、单项选择题：

1.D 2.B 3.B 4.D 5.D

6.C 7.C 8.B 9.A 10.B

11.A 12.C

二、多项选择题：

1.BCDE 2.BCE 3.ABCDE 4.BCE 5.ABCD

三、简答题：

1.简述行政管理机构的特性。P126

(1)合法性。(1分)(2)主体性。(1分)(3)系统性。(1分)

(4)权威性。(1分)(5)执行性和管理性。(1分)

2.简述行政管理机构设置的原则。P137

(1)适应性原则。(1分)(2)协调性原则。(1分)(3)权责相称原则。(1分)

(4)精干高效原则。(1分)(5)法制性原则。(1分)

3.简述我国行政管理机构改革的基本目标。P149

我国行政管理机构改革的总目标：

适应经济发展和社会全面进步的要求，建立办事高效、运转协调、行为规范的行政管理体系，完善国家公务员制度，建设高素质的专业化的国家行政干部队伍，提高为人民服务的水平。(1分)

具体可以分为四个方面：

(1)按照发展社会主义市场经济的要求，转变政府职能，实现政企分开。(1分)

(2)按照精简、统一、效能的原则，调整政府组织结构，实行精兵简政。(1分)

(3)按照权责一致的原则，调整政府部门的职责权限，明确划分部门之间的职能分工。(1分)

(4)按照依法治国、依法行政的要求，加强行政法制建设。(1分)

4.简述西方发达国家行政管理机构改革的主要内容。P151

(1)从”大政府“向”小政府“转变。(1分)

(2)行政机构内部的决策与执行职能及机构的分离。(1分)

(3)行政管理机构的分权化。(1分)

(4)强化综合协调行政管理机构及其职能。(1分)

(5)行政管理机构设置的弹性化。(1分)

四、论述题：

1.试述行政管理机构改革的原因。P145

外部因素：

(1)经济体制的转变导致行政管理机构的改革。(2分)

(2)政治制度的转变和更迭导致行政管理机构的改革。(2分)

(3)社会发展程度也影响行政管理机构的变革。(2分)

(4)国际环境的转变也会激发行政管理机构的变革。(2分)

内部因素：

(1)机构的过度膨胀。(1分)

(2)人员素质不高、弱化。(1分)